人材派遣サービス（企業様向け）
当社の人材派遣
秘書・通訳・一般事務の分野で、企業様の業務に合った派遣スタッフをご紹介します。少人数の会社ですので、ご依頼の内容は代表と担当者が直接伺い、就業が始まってからも同じ担当者が窓口になります。
対応する職種
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秘書
役員や部署の秘書業務、日程の管理、来客と電話の応対など。
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通訳
会議や商談、来客の際の通訳、関連する翻訳など。
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一般事務
書類の作成、データの入力、電話の応対など。
対応するエリア
- 関東一円
- 関西一円
- 九州一円
ご依頼から就業開始までの流れ
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お問い合わせ
お電話又はメールでご連絡ください。
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ご要望の確認
業務の内容、就業場所、期間、就業日と就業時間、人数などを伺います。
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派遣料金のご提示
伺った内容をもとに、派遣料金をご提示します。
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契約の前にいただく情報
労働者派遣法に基づき、次の情報のご提供をお願いします。
- 事業所単位の抵触日（労働者派遣法第26条第4項）
- 派遣先での教育訓練と福利厚生施設に関する情報（同法第26条第7項。当社は労使協定方式のため、この2点です）
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契約の締結
労働者派遣基本契約と、派遣ごとの個別契約を結びます。
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派遣スタッフへのお声がけ
ご要望の業務に合うご経験をお持ちの派遣スタッフに当社からお声がけし、就業の準備を進めます。
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就業開始前のご通知
派遣スタッフの氏名や社会保険の加入の状況などを、当社からご通知します（労働者派遣法第35条）。
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就業開始
就業が始まってからも、当社の担当者が窓口になります。毎月の就業の実績をご通知いただき、それをもとに派遣料金をご請求します（労働者派遣法第42条第3項）。
ご相談
派遣のご依頼・ご相談は、お電話又はメールでお受けしています。